Cadre din viata

I-am luat in bascalie si nu i-am crezut. Macar sa-i ascultam dupa ce au murit! Merita!

Pur intamplator, am ajuns la un interviu oferit de Corneliu Coposu lui Radu Moraru. Nu m-a interesat calitatea filmarii. Mi-am dorit sa-i ascult teoriile despre viata si societate. Am vrut sa vad cat de actuale sunt vorbele lui. Succesul si performanta, in opinia mea, depind de doua tipuri de abordari: 1. Ancorarea in trecut – Numai in exemple de reusita si/sau valori (in acest caz,  Coposu, Ratiu, Campeanu, etc); 2. In viitor – analize, proiectii, constructii ideale si preocupare pentru implementarea lor constructiva.

Domnilor Ratiu, Campeanu, Coposu, etc,

Va cer iertare in numele poporului roman, pentru ca nu am stiut sa va aparam, ascultam si intelegem. I-am lasat pe cei interesati sa ne prosteasca. I-am ajutat sa va umileasca si sa va ia in bascalie. Imi pare rau! Nici acum, cand vedem ca ati avut dreptate in tot ce ati spus, nu vrem sa va ascultam. Ne lasam prostiti, exact de cei indicati de voi ca fiind cele mai mari pericole pentru statul si neamul nostru.

Imi pare rau ca ati trait degeaba si v-ati riscat pentru noi!

Doamne, ce multe as vrea sa spun! Ma limitez la a indruma cititorii acestui blog sa caute mesajele acestor minunati oameni. Sa le asculte cu atentie, sa le compare cu ce se intampla si sa inteleaga ce este de facut. Poate mai avem o sansa, desi mi se pare ca este destul de tarziu!

Din nefericire, nu avem variante. Cei care vor sa devina alternativa si au configuratia necesara, sa face o meserie din a intelege si invata conceptele acestor imense personalitati. Documentati-va corect, invatati, asimilati si folositi! Va asteptam sa iesiti la lumina. Avem mare nevoie de voi!

Sa auzim numai de bine!

Marian Gavrilescu

Leave a Comment
Share
scris de
Marian Gavrilescu

Postari recente

Optimizarea strategiilor de vânzare cu modelul GROW

În lumea vânzărilor, fiecare moment este oportunitate. Dar, așa cum știm cu toții, oportunitatea nu…

8 luni ago

Consultanța în afaceri: De la neîncredere la transformarea afacerii tale

Am scris un articol pentru Careers & Business despre acest subiect. M-am gândit să pun…

8 luni ago

Viziune versus Implementare: Cum ne adaptăm în mijlocul schimbării

Bună dragilor! Fie că sunteți antreprenori în plină acțiune sau specialiști experimentați, fiecare dintre noi…

8 luni ago

Vreau să introduc manager MMS (director MMV) în COR. Ce părere aveți?

De ce vreau să introduc manager MMS (director MMV) în COR (Clasificarea Ocupațiilor din România)?…

1 an ago

Rebranding Dragon Star Curier – cum arata noul logo DSC si care este explicatia lui.

In urma cu numai trei luni, acceptam o noua provocare - un nou proiect de…

4 ani ago

Schimbarea ta trebuie descoperita de cei din jur, nu cunoscuta inainte!

Daca ai decis sa schimbi ceva la tine sau chiar sa te schimbi radical, felicitari!…

4 ani ago